E-ITSPEA Daniil Iljin

  E-ITSPEA 13: Teistmoodi IT The Eye Tribe Minu meeles, start-up firma The Eye Tribe tegi küllaltki fantastiline tehnoloogija. Nende peamine todang on tarkvara arvutitele, mis võimaldab arvutil jäjgida kasutaja silmavaadet ja kasutaja saab kasutada oma silmavaadet nagu arvutihiirt.  Sellest tehnoloogiast sain teada, kui lugesin imelugu inimesest, kes sai programmerijaks, vaatamata selle, et ta on täielikult halvatud, ta saab ainult rääkida ja liigutada oma silmi. Aga sellest piisas, et ta sai nullist programmerijaks. Ja selline või sarnane tehnoloogia aitas talle sellea saavutada. Seda on võimalik kasutada tavalises arvutis ja kogu selle programmi funktdioone on võimalik täelikult hääletada kasutaja jaoks. Kahjuks, niisugune tarkvara on küllaltki kallis ja selle omandamine on ka problemaatiline. Väike lugu sellest programmerijast võite leida siin .(Kahjuks, ainult venekeeles) Viitid: https://en.wikipedia.org/wiki/The_Eye_Tribe

  E-ITSPEA 12: Inimese ja arvuti suhtlus, ergonomika ja kasutatavus Kuna ma olen harjunud küllaltki tihti osta veebist (peamiselt ostan riideid), seepärast arvan, et ma saan eristada hea ja halva kvaliteediga tehtud veebilehti online-shoppingi jaoks. Edasi tahan tuua kaks näidet, head ja halba veebilehti. Hea näide: BestSecret https://www.bestsecret.com See on minu arvates, üks parimatest veebilehtedest riideesemete ostmiseks. Veebilehte on vormistatud heledates ja rahulikutes toonides, seepärast tagaplaan ei ärrita silmi ja ei kalluta tähelepanu kõrvale. Selle kasutamine on ka lihtne ja arusaadav. Võin märkida ka selle mõnesid mõnusaid omadusi: seal ilmuvad soodustused on küllaltki suured, tihti toimuvad mingisugused boonuse kampaaniad, kohalevedu on tasuta ja kiire ja tagastamise protsess on väga lihtne, lihtsalt on vaja saata toodangut samas pakendis tagasi. Miinuseks võin nimetada seda, et esimene registreerimine on külaltki segane, kuna selleks on vaja saada koodi teiselt  kasutaj

 E-ITSPEA 11: Arendus- ja ärimudelid SCRUM SCRUM on niisugune arendusmudel, mis nõuab tihedat suhtlemist kliendiga ehk projekti omanikuga ja töö on jagatud sprintidesse, mis võivad kesta ühest neljani nädalat. Sprintide joksul arendusmeeskond peab sooritama eesmärki, mis oli määratud eelmisel kohtumisel omanikuga sprindi alguses või lõpus. Et selline arendusmudel töötab võimalikult edukalt, nii programmeerijad kui ka omanikud võivad SCRUM kursust läbida ja saada tunnistust sellest.  HP (Hewlett-Packard) LaserJet Firmware, mis on tarkvara HP printideks, tarkvara loomisel kasutati seda arendusmudelit- SaaS (software as a service) See on üks ärimudelitest, mida kasutati küllaltki tihti internetis paigutatud programmide puhul. Põhimõtteliselt klient, kes tahab mingit programmi kasutada, rentib seda programmi, mis on paigutatud internetis, aga mitte kasutaja arvutil. Selle eeliseks on võimalik nimetada seda, et programmi on lihtsalt kasutada erinevatel seadmetel ja selleks pole vaja litsent

 E-ITSPEA 10: Võrkude rikkus: vabast tarkvarast vaba kultuurini Arvustus Eric S. Raymondi artiklile "How To Become A Hakker" Lugedes seda artiklit, ma aravan, et selle teksti peamiseks eesmärgiks on vastata küsimusele "Kuidas ma võiksin õppida tipphäkkeriks?" ja jutustada põhjalikult, millised iseloomujooned, oskused ja huvid peavad olema häkkeril (autori arvates). Artikel algab sellest, et autor seletab seda, kuidas jagatakse erinevaid häkkereid ehtsatele häkkiritele ja "kräkkeritele", mis meeldis mulle ja , minu meelest, oli küllaltki loogiliselt seletatud. Järgenevas kolmes osas ta jutustab häkkeri mõtlemise viisist ja tema suhtumisest, tema põhioskustest nind soovitustest nendele, kes tahaksid häkkeriks saada, ja kuidas häkker saab oma staatusi selles kultuuris ja millesed saavutused peaksid temal olema. Teksti mõtete kogust võin märkida, et häkker peab suhtuma oma tegevusesse tõsiselt, innukalt ja truult, ta peab oskama igavat tööd automatiseerida, al

 E-ITSPEA 9: IT juhtimine ja riskihaldus Dan Schulman   Dan Schulman on mailmas tuntud juhataja, kes töötas edukalt erinavates firmades ja on saanud palju autasusid oma töösaavutuste eest. Alates 2014. aastast seni ajani ta on "Paypal" juhataja. Nagu ma lugesin temast artiklist, et tema peamiseks eesmärgiks on aidata nii tarbijatele kui ka tootjatele osaleda digitaalses majanduses võimalikult effektiivselt. Üks tema meetoditest, mida ta rakendab oma töös, on suur tähelepanu tema alluvatele ja nende heaoludele, kuna tema meelest see on väga oluline aspekt, et firma töötaks edukalt. "Paypal" firmas selgitas ta välja selle, et kahel kolmandikul uutest töötajatest tekivad rahalised probllemid nende väikse palga tõttu, vaatamata sellele, et rahvusvahelised uuringud näitavad, et IT sfääris töötajate palk on optimaalsel või üldse kõrgtasemel. Ta on selle olukorra muutumisega ka  hakkama saanud. Mark Zuckerberg Mark Zuckerberg on üks tuntumaid IT juhatajaid maailmas. Tema e